Candidaturas encerradas
Gerente de Compras
Descrição da vaga
Estamos procurando um Gerente de Compras e Serviços experiente e dinâmico para liderar nossa equipe de compras e serviços. O candidato ideal terá habilidades excepcionais de liderança, negociação e gestão de fornecedores, além de uma abordagem estratégica para reduzir custos e melhorar a eficiência.
O Gerente de Compras e Serviços é responsável por planejar, organizar e gerenciar as atividades da área, garantindo conformidade com as normas, políticas e objetivos da instituição. O objetivo é assegurar o melhor desempenho do negócio, acompanhando processos e resultados e propondo estratégias para melhoria contínua.
Responsabilidades e atribuições
- Gerenciar e controlar atividades de Compras e Serviços, alinhadas aos objetivos e políticas da instituição;
- Garantir o cumprimento das diretrizes estabelecidas pela alta direção;
- Implementar métodos e processos para melhoria contínua, redução de custos e aumento da eficácia;
- Controlar e preservar recursos financeiros;
- Acompanhar o desempenho das áreas subordinadas e prestadores de serviço terceirizados;
- Propor revisões de fluxo de trabalho e implantação de novas rotinas e procedimentos;
- Gerenciar a equipe, observando princípios legais e éticos, e incentivando capacitação e desempenho profissional;
- Propor políticas e procedimentos para aprimoramento das atividades da área.
Requisitos e qualificações
Mandatório:
- Ensino superior completo em Administração de Empresas, Logística, Compras e Suprimentos, Gestão de Materiais, Engenharia de Produção ou áreas correlatas;
- Pós-graduação completa em áreas afins.
Experiência:
- Mínimo de 5 anos de experiência em cargos de liderança em compras e serviços ou áreas relacionadas.
- Experiência em gestão de equipes e fornecedores.
- Histórico de sucesso em reduzir custos e melhorar a eficiência.
- Ter atuado em empresas de médio e grande porte.
- Domínio de processos de compras e licitações.
Diferencial:
- Mestrado cursando ou completo;
- Certificações na área.
Informações adicionais
Benefícios
- Vale transporte
- Refeição no local
- Assistência médica integral para o funcionários e seus dependentes (Intermédica)
- Adicional por tempo de serviço
- Bolsa de estudos
- Auxílio-escola para filhos menores de 7 anos
- Auxílio cultura
- Convênio com o Sesc
- Day off anual de 4 dias
- Facilidade para empréstimo consignados
- Facilidade para licenças e acompanhamento médico para conjugue, pais e filhos
- Jornada híbrida 4x1 (um dia de home office na semana)
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Avaliação comportamental
- Etapa 3: Raciocínio lógico
- Etapa 4: Entrevistas
- Etapa 5: Contratação